药学门诊人才培养设计方案
目录TOC\o1-4\z\u
一、方案总则 3
二、培养目标定位 6
三、岗位能力模型 8
四、人才层级划分 11
五、培养对象范围 13
六、入门能力要求 14
七、核心知识体系 17
八、临床思维训练 19
九、药学服务能力 21
十、沟通协作能力 24
十一、信息化应用能力 26
十二、风险识别能力 28
十三、课程体系设计 30
十四、培训实施路径 34
十五、带教机制设计 35
十六、学习评价体系 36
十七、考核认定标准 38
十八、师资队伍建设 42
十九、培训资
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