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- 2026-08-18 发布于福建
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2026年法律实务与案例分析招聘模拟题
一、案例分析题(共3题,每题20分,共60分)
案例一(15分):合同纠纷与表见代理
案情简介:
2024年3月,A公司与B公司签订了一份货物买卖合同,约定A公司向B公司提供一批电子设备,总价款为100万元,交货期限为同年6月30日。合同中明确约定:“如A公司未能按时交货,应向B公司支付违约金20万元。”同年5月,由于A公司原材料供应出现问题,其委托C公司代为采购替代材料。C公司在未经A公司授权的情况下,以A公司的名义向B公司发送邮件,称“因故无法按时交货,但愿意提供同等质量的替代产品,价格不变,交货时间可延后至7月15日”。B公司收到邮件后,考虑到与A公司的长期合作关系,同意了C公司的提议,并提前向A公司预付了50万元货款。然而,A公司最终因资金问题仍未能按时交货,B公司要求A公司支付违约金20万元,A公司则认为C公司的行为属于无权代理,不应承担责任。B公司遂起诉至法院,要求A公司承担违约责任并支付违约金。
问题:
1.C公司的行为是否构成表见代理?为什么?
2.如法院认定C公司的行为构成表见代理,A公司是否应承担违约责任?如不构成,A公司是否应承担责任?
3.结合案情,如法院最终判决A公司承担违约责任,B公司可采取哪些救济措施?
案例二(15分):公司治理与股东权益保护
案情简介:
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