广东省03年7月—05年1月工作岗位研究原理与应用试卷参考答案及评分标准.docxVIP

广东省03年7月—05年1月工作岗位研究原理与应用试卷参考答案及评分标准

广东省03年7月—05年1月工作岗位研究原理与应用试卷参考答案及评分标准

广东省03年7月—05年1月工作岗位研究原理与应用试卷参考答案及评分标准

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.下列哪个选项不属于工作岗位研究的范畴？()

A.工作任务分析

B.工作环境分析

C.工作能力分析

D.工作满意度调查

2.工作岗位研究中，哪项技术被称为‘工作分析法’？()

A.工作样本法

B.工作日志法

C.工作分析法

D.工作绩效分析法

3.工作岗位研究中，以下哪项不是影响工作绩效的因素？()

A.工作技能

B.工作动机

C.工作环境

D.工作态度

4.下列哪种方法适用于大规模的工作岗位研究？()

A.工作日志法

B.工作样本法

C.面谈法

D.工作绩效分析法

5.工作岗位研究中，‘工作绩效’的定义不包括以下哪项内容？()

A.工作成果

B.工作效率

C.工作满意度

D.工作技能

6.下列哪个选项不是工作岗位研究的步骤？()

A.工作任务分析

B.工作环境分析

C.工作能力分析

D.工作满意度调查

7.工作岗位研究中，以下哪项是工作