第五届全国电力行业青年培训师教学技能竞赛理论考试参考题库资料(附答案).pdfVIP

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第五届全国电力行业青年培训师教学技能竞赛理论考试参考题库资料(附答案).pdf

一、单选题

1.在试验环境中模拟设备故障,并要求员工通过处理故障来理解故障背后的原因,

这一做法更符合哪种学习理论?()

A、行为主义理论

B、认知主义理论

C、人本主义理论

D、建构主义理论

答案:B

2.课程内容与演绎提示是培训师手册的重点内容,培训师通过阅读课程大纲,能够

快速了解课程的()和主要教学方式。

A、课程目标

B、培训对象及规模

C、教学注意点

D、核心内容

答案:D

3.知识类教学中,“对学员学习学科的兴趣培养效果如何?”属于()的反思内

容。

1

A、教学内容

B、教学策略

C、教学方法

D、教学反馈与调整

答案:C

4.“四新”培训是指新技术、新标准、()和新工艺。

A、新知识

B、新理念

C、新设备

D、新技能

E、-

答案:C

5.实训结束后,()应对实训标准化作业指导书的应用情况作出评估,明确修改

意见并在实训结束后及时反馈实训标准化作业指导书编制人,及时作出修订或完善。

A、工作票签发人

B、工作许可人

2

C、工作负责人

D、培训班班主任

答案:C

6.()微课是以声音形式呈现的微课。

A、互动

B、动画

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