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2027年外企外服合同二篇

篇一

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供外企外服服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供全面的外企外服管理服务，包括但不限于人力资源外包、行政事务外包、财务外包、法务咨询、IT支持、商务差旅管理、员工福利管理、企业文化建设、跨文化沟通培训等。乙方应根据甲方实际需求，制定详细的服务方案，并严格按照服务方案执行服务内容，确保服务质量符合甲方要求。乙方应配备专业的服务团队，并确保团队成员具备相应的资质和经验，以提供高效、专业的服务。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供外企外服服务的地点：__________________。

2、具体服务范围包括：人力资源招聘、绩效考核、薪酬福利管理、员工培训、行政后勤管理、办公环境维护、会议组织、差旅预订、法律咨询、税务筹划、IT系统维护等。

3、服务团队人数：_______人，具体岗位配置包括：人力资源经理_______名、行政主管_______名、财务顾问_______名、法务顾问_______名、IT工程师_______名等。

4、乙方承诺为甲方提供每周5天，每天8小时的全面服务，并确保所有服务内容按照合同约定履行。服务时间可根据甲方需求进行调整，乙方应积极配合甲方的临时