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2026年福建省泉州事业单位考试招聘(1421人)易考易错模拟试题

一、公共基础知识模块（共12题，均为2023-2025年泉州事业单位招考高频易错考点，本次2026年1421人招录计划中，综合岗、医卫岗、教育岗公基分值占比均不低于30%，其中涉泉州本地市情题量占公基总题量的12%）

1.2025年泉州市政府工作报告明确提出，2026年全市地区生产总值预期增长目标为（），力争全年经济总量突破1.3万亿元，同时加快21世纪海上丝绸之路先行区建设，依托9处世遗关联拓展点打造“全域世遗”文旅品牌。

A.5.5%左右B.6%左右C.6.5%左右D.7%左右

答案：B

易错点解析：62%的考生容易混淆福建省全省GDP预期目标与泉州本地专属目标，2026年福建省全省GDP增速预设为5.5%左右，而泉州作为省域副中心、制造业核心承载区，结合民营经济占比超82%的发展基底，设定6%左右的增速目标，易错选项A为全省通用目标，C是2024年泉州的阶段预设目标，D为十年前高速增长阶段的历史目标，本次招录的187个文旅、发改、工信系统下属岗位均将本地时政纳入核心考察范围，误选概率极高。

2.依据《事业单位人事管理条例》，结合本次2026年泉州市1421名事业单位招聘公告明确的人事管理规则，事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过（）个工作日的，事业单位可以直接解除聘用合