2026北京水务投资集团有限公司社会招聘及校园招聘9人笔试历年参考题库附带答案详解.docx

2026北京水务投资集团有限公司社会招聘及校园招聘9人笔试历年参考题库附带答案详解

一、常识判断。根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。（共10题）

2024年5月10日，冉某到K公司从事导游工作，双方约定不缴纳社保，K公司以补助形式发放社保费用。后K公司多次书面通知冉某签订劳动合同，冉某拒绝。2024年6月9日，K公司书面提出与冉某解除劳动合同，双方发生争议。根据相关法律规定，下列说法正确的是（????）。

A.冉某有权按照相关法律要求K公司支付经济补偿

B.冉某和K公司协商不缴纳社保的条款有效

C.K公司有权要求冉某遵守竞业限制条款

【正确答案】D

【解析】

本题考查