2026年考研专业课管理学原理重点题库
一、单项选择题(本大题共10小题,每小题2分,共20分。在每小题列出的四个选项中,只有一项是最符合题目要求的。请将所选项前的字母填在题后的括号内。)
1.根据马斯洛需求层次理论,当员工的基本生理需求和安全需求得到满足后,其最迫切追求的是()
A.尊重需求
B.自我实现需求
C.社交需求
D.生理需求
2.在组织变革过程中,领导者采取自上而下的强制推行方式,这种变革阻力主要来源于()
A.个人利益受损
B.组织结构惯性
C.文化传统冲突
D.信息不对称
3.某公司采用矩阵式组织结构,员工
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