2026事业单位工勤技能-湖北-湖北计量检定工三级(高级工)历年参考题库含答案详解.docxVIP

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  • 2026-08-31 发布于四川
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2026事业单位工勤技能-湖北-湖北计量检定工三级(高级工)历年参考题库含答案详解.docx

2026事业单位工勤技能-湖北-湖北计量检定工三级(高级工)历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案(共100题)

1、检定工作的创新激励机制是:

A.压制创新

B.鼓励技术创新和方法创新

C.反对创新

D.创新无用

2、根据《中华人民共和国计量法》规定,制造、修理计量器具的企业、事业单位,必须具备与所制造、修理的计量器具相适应的设施、人员和检定仪器设备,经县级以上人民政府计量行政部门考核合格,取得。

A.制造计量器具许可证

B.修理计量器具许可证

C.制造、修理计量器具许可证

D.计量检定员证

3、计量检定工作应当按照的原则,就地就近进行,属于社会公用计量标准器具的量值传递,必须严格执行国家计量检定系统表。

A.经济合理、就地就近

B.科学严谨、准确可靠

C.统一规范、分级管理

D.公正公平、公开透明

4、测量不确定度是表征合理地赋予被测量之值的分散性,与测量结果相联系的参数。根据《JJF1059.1-2012测量不确定度评定与表示》,评定测量不确定度的方法分为A类评定和B类评定。其中A类评定是。

A.用对观测列进行统计分析的方法来评定

B.用不同于对观测列进行统计分析的方法来评定

C.用经验或其他信息的估计来评定

D.用校准证书给出的信息来评定

5、计量标准考核是指对计量标准的测量能力、准确度等级、环境条件等进行全面考核。

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