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2026山东土地建设集团有限公司权属公司招聘9个岗位10人笔试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据规章制度对其进行罚款。张某认为公司罚款不合理，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，劳动仲裁委员会在处理此案时应当遵循的原则是()。

A、以事实为依据，以法律为准绳

B、先行调解，协商解决

C、公开审理，接受监督

D、强制执行，保障权益

答案：A

解析：《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定，劳动争议处理应当遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，以事实为依据，以法律为准绳。A项正确，劳动仲裁委员会在处理劳动争议案件时，必须以事实为依据，以法律为准绳，确保处理结果的合法性和公正性。B项错误，先行调解是劳动争议处理的一项原则，但不是唯一原则。C项错误，劳动仲裁通常不公开审理，以保护当事人隐私。D项错误，强制执行是法院的职责，而非劳动仲裁委员会。故选A。

2．李某在一商场购物时，因试穿衣物时不慎将衣物损坏，商场要求李某赔偿。李某认为试穿是商场的正常服务，不应自行承担赔偿责任。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断此案的关键在于()。

A、李某是否故意损坏衣物

B、商场是否提供试穿服务

C、衣物损坏是否属于意外事件