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2026卫生人才评价考试（卫生管理-相关专业知识·初级）历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共100题）

1、社区卫生服务机构的主要服务对象是

A.社区居民

B.住院患者

C.急诊患者

D.手术患者

2、医院管理中SWOT分析法的O代表

A.优势

B.劣势

C.机会

D.威胁

3、医疗机构执业登记的主要法律依据是

A.执业医师法

B.医疗机构管理条例

C.药品管理法

D.传染病防治法

4、医院感染管理委员会的主任委员一般由谁担任

A.感染科主任

B.分管院长

C.医务科科长

D.护理部主任

5、医保支付方式DRG是指

A.按服务项目付费

B.按病种分值付费

C.按诊断相关组付费

D.按人头付费

6、医院等级评审的主要目的是

A.增加医院收入

B.提升医疗质量与安全

C.扩大规模

D.减少人员编制

7、卫生资源的配置原则不包括

A.公平性

B.效率性

C.效益性

D.随意性

8、医院人力资源管理中最核心的环节是

A.招聘

B.培训

C.绩效管理

D.薪酬发放

9、突发公共卫生事件应急响应的最高级别是

A.Ⅰ级

B.Ⅱ级

C.Ⅲ级

D.Ⅳ级

10、处方权由谁授予

A.科主任

B.医院

C.卫生行政部门

D.患者

11、医院信息化建设的首要目标是

A.替代医务人员

B.提高医疗