工会财经纪律专项学习教育实施方案
一、总体要求
提升工会经费管理的规范化水平,关键在于从思想根源上筑牢防线,将合规意识转化为财务人员的肌肉记忆。本次专项学习教育不是一次普通的读书活动,而是一场针对工会经济活动“微腐败”与“程序违规”的深度排查与纠正行动,必须覆盖所有涉及经费审批、报销、经管的岗位。
工作目标
实现工会财务人员、工会委员、经审会成员及相关关键岗位人员100%全覆盖参训。
确保参训人员对《工会会计制度》、《基层工会经费收支管理办法》等核心制度的测试平均分达到90分以上。
通过自查自纠,建立一套可执行的《工会经费使用“负面清单”》,明确50项以上具体的禁止性行为及处置标
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