员工考勤规则修订通知函（7篇）范文.docxVIP

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）

PAGE

员工考勤规则修订通知函（7篇）范文

员工考勤规则修订通知函第（1）篇

尊敬的____：

我谨代表____公司就近期修订的员工考勤规则向您发送此通知函。为保证您充分知晓并遵守新规定，以下为具体修订内容：

一、考勤时间调整

1.上班时间：调整为上午8:30至下午17:30，中午休息时间1小时。

2.休息日：每周六、日及国家法定节假日。

二、请假规定

1.年假：员工连续工作满一年后，享有带薪年假5天。

2.病假：员工因病需休息时，需提供医疗机构出具的病假证明，病假期间工资按相关规定执行。

3.事假：员工因私事需请假时，须提前向部门主管申请，经批准后方可休假。

三、加班规定

1.加班时间：加班需提前向部门主管申请，经批准后方可加班。

2.加班工资：加班工资按国家相关法律法规执行，具体计算方式

周一至周五加班：按不低于工资的150%支付；

周六、日加班：按不低于工资的200%支付；

法定节假日加班：按不低于工资的300%支付。

四、考勤打卡

1.员工需在规定时间内打卡上下班，迟到或早退需按规定扣除相应工资。

2.考勤打卡设备故障时，员工应及时向部门主管汇报，并按照相关规定处理。

五、考勤统计与通报

1.公司每月对员工考勤进行统计，并于次月5日前在内部公告栏公布。

2.对考勤