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遴选和选调工作方案.docx

遴选和选调工作方案.docx

    遴选和选调工作方案参考模板

    一、背景分析

    1.1政策背景

    1.1.1国家政策导向

    1.1.2地方政策实践

    1.1.3政策演进趋势

    1.2现实需求

    1.2.1人才结构优化需求

    1.2.2专业能力提升需求

    1.2.3流动性激活需求

    1.3组织发展需求

    1.3.1战略匹配需求

    1.3.2效能提升需求

    1.3.3梯队建设需求

    二、理论框架

    2.1人才选拔基础理论

    2.1.1特质理论

    2.1.2行为理论

    2.1.3权变理论

    2.2胜任力模型构建

    2.2.1通用胜任力

    2.2.2专业胜任力

    2.2.3情境胜任力

    2.3分类分级选拔理论

    2.3.1岗位分类

    2.3

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