2026年安徽合肥新站高新区社区工作者招聘考试核心押题卷(第3套)(附独家高分解析).docxVIP

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  • 2026-09-11 发布于湖北
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2026年安徽合肥新站高新区社区工作者招聘考试核心押题卷(第3套)(附独家高分解析).docx

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2026年安徽合肥新站高新区

社区工作者招聘考试核心押题卷(第3套)

(总分100分考试时间120分钟)

注意事项:

1.答卷前,考生务必将自己的姓名、准考证号填写在试题卷和答题卡上,并将准考证号条形码粘贴在答题卡上的指定位置。

2.选择题每小题选出答案后,用2B铅笔把答题卡上对应题目的答案标号涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其他答案标号。答在试题卷上无效。

3.非选择题的作答:用0.5毫米黑色墨水签字笔直接答在答题卡上对应的答题区域内。答在试题卷上无效。

4.考生必须保持答题卡的整洁。考试结束后,请将答题卡上交。

第一部分客观题

一、单项选择题(共50题,每题1分,满分50分)

答题要求:每题只有一个正确选项,请将答案填涂在答题卡对应位置。

1.某社区计划引入社会力量参与养老服务,探索“社区+企业”的助餐模式。运营一段时间后发现,部分老年人对价格较为敏感,企业也面临成本压力。从经济角度看,要维持这一模式的可持续性,较为可行的思路是()。

A.完全依靠企业让利,长期压低服务价格

B.完全由政府包揽,取消企业参与

C.通过政府补贴、社会捐赠与合理定价相结合分担成本

D.提高价格至市场水平,由老年人全额承担

2.某街道拟通过引入便民商业服务增加社区公共收益,用于支持社区公益

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