2026武汉大学中南医院光谷院区劳务派遣人员招聘笔试备考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-09-12 发布于河北
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2026武汉大学中南医院光谷院区劳务派遣人员招聘笔试备考试题及答案解析.docx

2026武汉大学中南医院光谷院区劳务派遣人员招聘笔试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在工作中不慎受伤,经鉴定属于工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤保险待遇。根据《中华人民共和国劳动合同法》和《工伤保险条例》,工厂的做法是否合法?()

A、合法,因为未签订书面劳动合同,不属于工伤范围

B、合法,但工厂应支付医疗费用

C、不合法,工伤认定与是否签订书面劳动合同无关

D、不合法,但需经劳动仲裁才能维权

答案:C

解析:《中华人民共和国劳动合同法》第七十二条规定,职工所在用人单位未依法缴纳社会保险费的,由社会保险行政部门责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。职工不因未签订书面劳动合同而丧失工伤保险待遇。工伤认定是基于职工是否因工作原因受到事故伤害,而非合同签订情况。因此,工厂的做法不合法。

2.某中学教师李某在课堂上使用方言进行教学,导致部分学生听不懂,家长投诉李某违反国家通用语言文字法。根据该法律,李某的行为属于()。

A、合法,方言是地方文化的一部分

B、合法,只要不影响教学效果即可

C、不合法,应使用国家通用语言文字教学

D、不合法,但需经教育部门认定

答案:C

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