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- 2026-09-12 发布于江苏
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文化艺术机构策划总监KPI考核表
姓名:部门:岗位:考评日期:
评价因素
对评价期间工作成绩的评价要点
评价尺度
优
良
中
可
差
战略目标制定
1.战略目标的合理性:目标是否具有前瞻性、可行性;2.战略计划的完整性:计划是否包含市场分析、资源需求、风险评估等关键要素;3.战略执行的效率:计划执行过程中是否存在延误或偏差;4.战略成果的达成:达成率是否达到预期目标。
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市场调研分析
1.调研的深度:是否全面覆盖目标市场;2.分析的准确性:市场分析报告是否准确反映市场状况;3.行动计划的制定:是否基于调研结果制定针对性措施;4.预期效果的评估:措施实施后的效果评估。
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政策法规遵守
1.法规遵守的完整性:是否全面了解并遵守相关法规;2.风险识别与预防:是否能够识别潜在法律风险并采取措施预防;3.应对措施的及时性:在出现法律问题时,是否能及时采取措施应对。
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年度预算管理
1.预算编制的合理性:预算编制是否科学合理;2.预算执行的监控:是否对预算执行情况进行有效监控;3.超支控制的及时性:对预算超支情况的处理是否及时;4.预算执行的效果:预算执行是否达到预期效果。
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