2026年企业变革与组织发展培训测试卷
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、选择题(请将正确选项字母填入括号内)
1.根据Lewin的组织变革模型,变革过程中的“解冻”阶段主要指的是什么?
A.确定变革目标
B.推动变革行动
C.消除对变革的抵触情绪,促使人们放弃原有态度和行为方式
D.评估变革效果
2.企业并购后,为了整合两个组织的文化,最常采用的组织发展干预方法之一是?
A.团队建设
B.组织重构
C.文化重塑
D.标杆管理
3.当组织面临外部环境
2026年企业变革与组织发展培训测试卷
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、选择题(请将正确选项字母填入括号内)
1.根据Lewin的组织变革模型,变革过程中的“解冻”阶段主要指的是什么?
A.确定变革目标
B.推动变革行动
C.消除对变革的抵触情绪,促使人们放弃原有态度和行为方式
D.评估变革效果
2.企业并购后,为了整合两个组织的文化,最常采用的组织发展干预方法之一是?
A.团队建设
B.组织重构
C.文化重塑
D.标杆管理
3.当组织面临外部环境
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