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2026年企业用工风险防控协议合同

甲方（用人单位）：_______

乙方（劳动者）：_______

鉴于：

1.甲方为依法设立的企业，从事______行业，根据其业务发展需要，需要招聘一定数量的劳动者。

2.乙方愿意加入甲方工作，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就用工风险防控事宜达成如下协议：

第一条协议目的

本协议旨在明确甲方与乙方在劳动关系中的权利义务，预防和降低用工风险，保障双方的合法权益。

第二条乙方入职条件

1.乙方应具备与岗位要求相符的资格和能力。

2.乙方应提供真实、有效的身份证明、学历证明等相关资料。

3.乙方同意接受甲方的背景调查和健康检查。

第三条甲方义务

1.甲方应按照国家有关法律法规，为乙方提供符合劳动保护的劳动条件和工作环境。

2.甲方应按照约定支付乙方工资，并依法缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方应保障乙方的休息、休假权利，不得违法延长工作时间。

4.甲方应依法解除或终止劳动合同，并按照规定支付经济补偿。

第四条乙方义务

1.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度。

2.乙方应按照岗位要求，认真履行工作职责，努力提高工作效率。

3.乙方应爱护公司财产，不得泄露公司商业秘密。

4.乙方应服从甲方的管理和安排，不得擅自离职。

第五条风险防控措施

1.甲方应建立健全用工管理制度，加强劳动合同管理，确保合同合法有效