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2025年矿业行业团委部团委员矿山青年工作手册

第一章矿山青年思想引领

第一节学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

矿井深处，灯火通明。年轻的技术员小李正对着电脑屏幕反复核对着采掘计划，这是他入职三年来每天的工作常态。然而，当夜深人静时，他常常会思考：作为新时代矿山青年，究竟应该如何理解自己的使命与担当？答案，就藏在习近平新时代中国特色社会主义思想中。

这一思想为矿山青年提供了根本遵循。它强调“绿水青山就是金山银山”，在指导矿山可持续发展中发挥了关键作用。例如，某大型矿区通过引入绿色开采技术，将地压监测数据实时传输至控制中心，既保障了安全生产，又减少了生态环境破坏，年减排量达15万吨。这些实践让青年员工直观感受到思想指导下的工作转变。

矿山青年必须将理论学习与工作实践紧密结合。通过“微课堂”“夜校”等形式，80后、90后矿工们学习“科技是第一生产力”理念后，主动研发的无人驾驶运输系统，使运输效率提升30%。理论不再是纸上谈兵，而是转化为推动行业进步的动力。

第二节加强矿山青年理想信念教育

在主运输皮带旁，老矿工张师傅常对年轻员工说：“矿山是基业，理想是灯塔。”这句话道出了理想信念教育的重要性。当面对矿井粉尘超标、高温高湿等职业挑战时，坚定的信念能成为青年矿工最强大的精神支撑。

理想信念教育需与行业特点深度融合。通过组织参观红色矿山旧址、开展“老矿工与新青年”对话活动