T/CERDS 20-2025企业合规风控管理师能力评价规范.pdf

标准主要内容如下：

T/CERDS20-2025企业合规风控管理师能力评价规范标准规定了企业合规风控管理师的基本要求、岗位职责、能力要求、评价方法以及证书的申请和管理。

1.基本要求：企业合规风控管理师应当具备基本的职业素养和道德操守，能够认真履行职责，对企业风险和合规问题保持高度敏感和关注。

2.岗位职责：企业合规风控管理师应当承担企业的合规管理和风险控制职责，包括但不限于制定合规政策和制度、监督和检查合规执行情况、识别和分析风险、提出风险应对措施等。

3.能力要求：企业合规风控管理师应当具备以下能力：

a.风险管理能力：能够识别和分析企业面临的各种风险，包括市场风险、信用风险、操作风险等；

b.合规管理能力：能够制定和执行合规政策和制度，确保企业遵守相关法律法规和行业标准；

c.数据分析能力：能够运用数据分析工具和方法，对企业的合规情况和风险状况进行评估和预测；

d.沟通协调能力：能够与其他部门和人员有效沟通，协调各方资源，共同应对企业面临的风险和合规问题；

e.持续学习能力：能够不断学习和掌握新的合规知识和风险管理技术，提高自身能力和水平。

4.评价方法：企业合规风控管理师的证书应当由权威机构颁发，评价方法包括但不限于考试、面试、实际操作考核等。评价结果应当客观公正，能够反映申请人的实际能力和水平。

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