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人力资源咨询服务合同2026版合同三篇

篇一

甲方（委托方）：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

乙方（服务方）：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方提供人力资源咨询服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

第一条服务内容

1.1乙方根据甲方需求，提供以下人力资源咨询服务：

（1）招聘服务：包括但不限于职位分析、招聘方案制定、招聘渠道选择、简历筛选、面试安排等；

（2）培训服务：包括但不限于企业内部培训、员工技能提升培训、职业规划培训等；

（3）薪酬福利设计：包括但不限于薪酬体系设计、福利政策制定等；

（4）绩效考核：包括但不限于绩效考核方案设计、考核实施、绩效分析等；

（5）劳动法律法规咨询：包括但不限于劳动用工政策咨询、劳动合同管理咨询等。

1.2乙方应根据甲方要求，制定详细的服务计划，并按时提交给甲方。

第二条服务期限

2.1本合同服务期限自_______年_______月_______日起至_______