江苏商贸职业学院《组织行为学》2023-2024学年第一学期期末试卷.docVIP

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江苏商贸职业学院

《组织行为学》2023-2024学年第一学期期末试卷

题号

一

二

三

四

总分

得分

批阅人

一、单选题（本大题共30个小题，每小题1分，共30分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）

1、在员工的晋升管理中，以下哪种晋升标准更能选拔出真正具备领导能力和潜力的员工？（）

A.工作业绩B.工作年限C.人际关系D.以上综合考虑

2、人力资源管理中的人才测评有助于选拔合适的人才。对于一个管理岗位的招聘，以下哪种测评方法能更全面地评估候选人的综合素质？（）

A.笔试

B.面试

C.心理测试

D.评价中心技术

3、在员工激励中，非物质激励的方式越来越受到重视。以下哪种非物质激励方式能够增强员工的归属感？（）

A.公开表扬B.弹性工作制度C.提供员工培训机会D.组织员工旅游

4、员工关系管理对于营造良好的