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2026年组织行为学考试历年真题汇编

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题（每题2分，共30分。下列每小题备选答案中，只有一个是符合题意的，请将正确选项的代表字母填写在题干后面的括号内。错选、多选或未选均不得分。）

1.根据马斯洛的需求层次理论，在满足基本生理需求和安全需求之后，员工最优先追求的是（）。

A.社交需求

B.尊重需求

C.自我实现需求

D.求知需求

2.某位管理者倾向于采用“让下属充分参与决策，但最终决策权掌握在自己手中”的领导风格，这种风格最符合（）。

A.权变理论

B.参与式领导

C.交易型领导

D.变革型领导

3.期望理论认为，个体努力程度取决于（）。

A.绩效与奖励之间的关联性

B.奖励对个体的吸引力

C.个体对努力带来绩效可能性的预期

D.以上所有因素

4.当一个群体成员倾向于遵循群体规范，而忽略了个人意见或信息时，这种现象被称为（）。

A.从众

B.群体思维

C.风险规避

D.沟通障碍

5.组织文化通过（）等方面表现出来，影响成员的行为方式和组织氛围。

A.价值观和信念

B.规章制度和流程