2026年办公人力资源外包服务合同协议合同二篇.docxVIP

2026年办公人力资源外包服务合同协议合同二篇

篇一

甲方（委托方）：________________

地址：________________

联系电话：________________

法定代表人：________________

乙方（服务方）：________________

地址：________________

联系电话：________________

法定代表人：________________

鉴于甲方需要将部分办公人力资源外包给乙方，以优化内部管理、提高工作效率，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条服务内容

1.1乙方根据甲方的要求，提供以下人力资源外包服务：

（1）招聘：乙方负责为甲方招聘符合岗位要求的人员，包括但不限于简历筛选、面试、背景调查等。

（2）培训：乙方负责为甲方员工提供必要的在职培训，提升员工技能水平。

（3）薪酬福利：乙方负责为甲方员工提供薪酬福利管理服务，包括工资核算、社保公积金缴纳等。

（4）劳动关系管理：乙方负责处理甲方员工的劳动关系问题，包括劳动合同签订、续签、解除等。

（5）其他：根据甲方需求，乙方提供其他相关人力资源服务。

1.2乙方提供的服务应满足以下要求：

（1）服务质量：乙方提供的服务应达到行业平均水平，确保甲方员工满意度。

（2）服务效率：乙方应在规定的时间内完成甲方提出的服务要求。

（