2026年管理类联考组织行为学专项训练题库.docxVIP

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  • 2026-09-23 发布于江西
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2026年管理类联考组织行为学专项训练题库.docx

2026年管理类联考组织行为学专项训练题库

一、单项选择题(本大题共10小题,每小题2分,共20分。在每小题列出的四个选项中,只有一个是符合题目要求的,请将正确选项的字母填在题后的括号内)

1.组织行为学的研究对象是()

A.组织结构的设计与优化

B.组织成员的行为模式及其产生的原因

C.组织战略的制定与实施

D.组织文化的形成与变迁

【解析】组织行为学是一门研究组织中人的行为规律的科学,其研究对象是组织成员的行为模式及其产生的原因。组织结构的设计与优化属于组织设计范畴,组织战略的制定与实施属于战略管理范畴,组织文化的形成与变迁属于组织文化研究范畴。只有B选项符合组织行为学的研究对象。

2.马斯洛需求层次理论中,最高层次的需求是()

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.自我实现需求

【解析】马斯洛需求层次理论将人的需求分为五个层次,从低到高依次为生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。自我实现需求是最高层次的需求,指个体充分发挥自身潜能,实现自我价值的需求。因此,D选项是正确答案。

3.在群体决策中,群体思维现象通常发生在()

A.规模较小的群体中

B.规模较大的群体中

C.领导者威望较高的群体中

D.成员之间关系较为融洽的群体中

【解析】群体思维是指在群体

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