亦庄控股所属企业社会招聘20人行测备考题库（8月）含答案.docx

亦庄控股所属企业社会招聘20人行测备考题库（8月）含答案

一、单项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项的字母填在题后的括号内）

1.在组织行为学中，路径-目标理论由谁提出？该理论的核心观点是什么？它主要解决管理者在团队中扮演的什么角色？请结合亦庄控股所属企业可能存在的团队管理情境，分析该理论在提升员工绩效方面的具体应用价值。选项：A.赫茨伯格，强调工作环境和公司政策对员工满意度的影响，解决管理者如何通过影响环境来激励员工；B.费德勒，认为领导效能取决于领导者风格与情境的匹配，解决领导者如何根据不同情境调整领导方式