2026永平县搬迁安置办公室公益性岗位招聘(1人)笔试备考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-09-24 发布于河北
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2026永平县搬迁安置办公室公益性岗位招聘(1人)笔试备考试题及答案解析.docx

2026永平县搬迁安置办公室公益性岗位招聘(1人)笔试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。张某要求工厂赔偿医疗费、误工费等损失。本案中,工厂应对张某承担的民事责任是()。

A、刑事责任

B、行政责任

C、民事责任

D、经济责任

答案:C

解析:根据《民法典》相关规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。本案中,工厂作为用人单位,应对工人张某在操作机器时受伤造成的损害承担民事责任。A项错误,刑事责任是指犯罪行为应当受到的法律制裁,本案中工厂的行为不属于犯罪行为。B项错误,行政责任是指违反行政法规的行为应当受到的法律制裁,本案中工厂的行为不属于违反行政法规的行为。D项错误,经济责任不属于法律责任的分类,法律责任包括刑事责任、民事责任、行政责任。故选C。

2.某地政府为促进经济发展,出台了一项新的招商引资政策,但该政策未经法定程序审批。该政策的法律效力是()。

A、立即生效

B、经行政复议后生效

C、经公告后生效

D、无效

答案:D

解析:根据《立法法》相关规定,行政法规应当经国务院常务会议审议通过后,由总理签署国务院令公布施行。未按法定程序

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