2026年工会应急类面试题及答案.docVIP

2026年工会应急类面试题及答案

一、填空题（每题2分，共20分）

1.工会组织在突发事件中应发挥__________作用，保障职工的生命安全和合法权益。

2.应急预案的制定应遵循__________、科学性、可操作性的原则。

3.工会应急演练的主要目的是提高职工的__________和自救互救能力。

4.在突发事件中，工会应第一时间启动__________，组织职工有序撤离。

5.工会应建立健全应急物资储备制度，确保__________的及时供应。

6.应急处置过程中，工会应加强与__________的沟通协调，形成工作合力。

7.工会应定期对应急预案进行__________，确保其适应性和有效性。

8.在突发事件中，工会应特别关注__________职工的身心健康，提供必要的帮助和支持。

9.工会应急工作应坚持__________原则，确保应急处置的公正性和透明度。

10.工会应加强对职工的__________教育，提高职工的安全意识和应急能力。

二、判断题（每题2分，共20分）

1.工会组织在突发事件中应优先保障企业的生产经营秩序。（×）

2.应急预案的制定应由工会主席一人负责，无需广泛征求职工意见。（×）

3.工会应急演练的主要目的是为了展示工会的能力和形象。（×）

4.在突发事件中，工会应立即启动应急预案，组织职工有序撤离。（√）

5.工