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1重症医学科主任岗位说明书

岗位名称为重症医学科主任，所属部门为医院重症医学科，直接上级为分管医疗工作的副院长，直接下级为科室副主任、各医疗组组长、专科医师、呼吸治疗师、体外生命支持团队成员，协同管理科室护理单元、感控管理小组、教学科研小组，岗位为医院医疗序列核心管理岗位，是科室医疗质量、安全、学科建设、运营管理的第一责任人，对科室所有诊疗活动、队伍建设、日常运行负总责。岗位设置依据为《中华人民共和国医师法》《医疗机构管理条例》《重症医学科建设与管理指南（2023版）》《三级医院评审标准（2022年版）》及国家、省级卫生健康行政部门发布的重症医学专业质控规范，岗位履职需符合国家医疗管理相关法律法规、行业规范及医院各项规章制度。

岗位任职需满足三项核心资质要求：

一是基本执业资质合规。需取得临床类别执业医师资格证书，执业范围注册为重症医学专业，或经规范化培训、专科资质认证具备重症医学诊疗能力的内科、外科、急诊医学科、麻醉科等相关专业执业医师；取得国家卫健委认可的重症医学专科资质培训（5C）合格证书；受聘重症医学专业副主任医师及以上专业技术职务，在三级医疗机构重症医学科连续从事临床工作满10年，担任重症医学科医疗组组长或科副主任职务满3年；具备本科及以上学历，省级区域医疗中心、三级甲等教学医院要求具备重症医学相关专业硕士及以上学历，硕士研究生或博士研究生导师资格优先；近5年年度考核均为