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2026年职场通用能力提升模拟试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（20题，每题1分，共20分）

1.在职场沟通中，“非语言信息（如肢体语言、语气）”占信息传递效果的比重约为？

A.7%

B.38%

C.55%

D.93%

2.PDCA循环中的“Check（检查）”环节，核心目的是？

A.制定计划

B.执行行动

C.验证结果偏差

D.标准化流程

3.塔克曼团队发展阶段理论中，“风暴期”的主要特征是？

A.成员高度信任

B.冲突频发

C.目标明确

D.团队稳定

4.时间管理四象限法则中，优先处理“重要且紧急”任务，属于？

A.第一象限

B.第二象限

C.第三象限

D.第四象限

5.职场中“同理心”的核心要素不包括？

A.视角采择

B.情绪共鸣

C.批判性思维

D.共情表达

6.SWOT分析中，“T（Threats）”指的是？

A.内部优势

B.内部劣势

C.外部机会

D.外部威胁

7.在向上汇报