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2026年国开电大管理方法与艺术第2次形考作业（客观题）答案.docxVIP

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  • 2026-09-29 发布于湖北
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2026年国开电大管理方法与艺术第2次形考作业（客观题）答案.docx

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    2026年国开电大管理方法与艺术第2次形考作业（客观题）答案

    1.冲突管理的核心目标是：

    A.消除所有冲突

    B.实现双方利益的最大化

    C.维持组织稳定

    D.避免冲突发生

    我的选择答案：B

    2.托马斯提出的关系—目标模型中，横坐标表示的是：

    A.冲突双方的资源分配

    B.冲突双方的合作程度

    C.冲突双方的利益差异

    D.冲突双方的沟通频率

    我的选择答案：B

    3.在冲突管理的五种策略中，哪种策略强调在满足自身利益的同时，可能不惜牺牲对方的利益？

    A.回避策略

    B.竞争策略

    C.妥协策略

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