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- 约 18页
- 2026-09-29 发布于内蒙古
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最新法定退休年龄不符合退休企业终止合同6篇
篇1
甲方:【公司名称】
乙方:【员工姓名】
身份证号:【身份证号码】
联系方式:【联系电话】
鉴于乙方已达到法定退休年龄,但因某种原因不符合退休条件,仍继续在企业工作并签订劳动合同,现根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方就终止劳动合同事宜达成如下协议:
一、协议背景
乙方已到达法定退休年龄,但因【具体不符合退休条件的原因】等原因未能及时办理退休手续,现甲方根据相关法律法规及企业内部规定,与乙方终止劳动合同。
二、协议内容
1.双方确认,乙方已达到法定退休年龄,但因特殊原因未能办理退休手续。甲方决定终止与乙方的劳动合同,但双方在此声明不涉及劳动争议问题。
2.终止劳动合同的日期为【终止日期】,自该日起,乙方不再享受公司员工的待遇和权利。
3.乙方应在本协议签署后【规定时间内】办理完毕所有退休手续,并将相关证明材料提交给甲方备案。甲方在收到证明材料后,协助乙方办理离职手续。
4.乙方办理退休手续后,其个人社会保险等事务按照国家和地方有关规定办理转移或续保手续。甲方将为乙方提供必要的协助和支持。
5.关于乙方在公司的福利待遇及补偿问题,按照国家和地方的相关法律法规及公司规定执行。除法律规定的补偿
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