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《工会法》知识竞赛试题及答案

一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项的字母填在题后的括号内。）

1.根据《工会法》规定，企业职工代表大会的职权不包括（）。

A.审议企业重大经营决策

B.选举企业董事会成员

C.监督企业安全生产状况

D.决定企业职工工资分配方案

2.工会主席、副主席任期未满时，若该职工代表当选为工会主席，则其原职务（）。

A.自动解除

B.延期履行

C.由工会另行任命

D.继续履行至任期结束

3.下列哪种情形不属于《工会法》规定的用人单位可以单方解除劳动合同的情形（）。

A.劳动者严重违反劳动纪律

B.劳动者被依法追究刑事责任

C.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作

D.劳动者患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作

4.工会协助用人单位开展劳动安全卫生教育、培训的职责主要体现在（）。

A.制定企业安全生产规章制度

B.组织职工进行安全技能竞赛

C.对用人单位安全生产条件进行监督

D.直接指挥企业进行安全检查

5.工会组织职工通过集体协商签订的集体合同，对用人单位和全体职工具有约束力，但（