市场策划人员活动效果绩效表.docxVIP

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  • 2026-10-01 发布于江苏
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市场策划人员活动效果绩效表

被评估者姓名:职务:评定时间:年月日

评估项目

评估要素

权重

分值

具体内容及着重点

自评分

上级领导考评分

活动策划能力

活动创意度

25%

5

根据活动创意的新颖程度、独特性和吸引力进行评分,创意点数越多,评分越高。

活动策划能力

目标受众匹配度

25%

5

评估活动策划中对目标受众的准确把握程度,覆盖率高则评分高。

活动策划能力

活动可行性

25%

5

根据活动方案的资源需求、实施难度和时间安排进行评分,可行性高则评分高。

活动策划能力

活动预算控制

25%

5

评估活动预算的实际执行情况,偏差率低则评分高。

活动策划能力

活动方案完整性

25%

5

根据活动方案的详细程度和完整性进行评分,内容详尽则评分高。

活动执行能力

活动进度控制

25%

5

根据活动各阶段进度与既定计划的匹配程度进行评分,进度控制好则评分高。

活动执行能力

活动现场管理

25%

5

评估活动执行过程中现场管理的有效性,无重大问题则评分高。

活动执行能力

活动效果达成率

25%

5

根据活动实际效果与预期目标的匹配程度进行评分,达成率高则评分高。

活动执行能力

团队协作

25%

5

评估活动执行过程中团队成员的协作效果,协作好则评分高。

活动执行能力

客户满意度

25%

5

根据客户满意度调查结果进行

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