原创力文档江苏供电局人力资源专员招聘考试练习试卷
一、单选题（每题1分，共100题
1.江苏供电局人力资源专员招聘考试中，不属于人力资源专员核心职责的
是
A.员工招聘与配置
B.薪酬福利管理
C.企业文化建设
D.设备维护管理
2.在人力资源专员工作中，属于战略性人力资源规划内容的是
A.人员编制制定
B.员工绩效考核
C.培训需求分析
D.劳动合同签订
3.江苏供电局招聘流程中，属
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