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2026年江苏镇江市事业单位工勤技能考试题库(含答案)

一、单项选择题（共20题，每题1分，每题只有1个正确答案）

1.依据《江苏省事业单位工勤技能岗位管理实施办法（2024修订）》，镇江市事业单位工勤技能岗位等级中，技术工岗位从高到低排序正确的是（）

A.一级（高级技师）、二级（技师）、三级（高级工）、四级（中级工）、五级（初级工）

B.一级（技师）、二级（高级技师）、三级（高级工）、四级（中级工）、五级（初级工）

C.一级（高级技师）、二级（高级工）、三级（技师）、四级（中级工）、五级（初级工）

D.一级（高级技师）、二级（技师）、三级（中级工）、四级（高级工）、五级（初级工）

答案：A

解析：江苏省事业单位技术工岗位统一设置五个等级，由高到低分别对应高级技师、技师、高级工、中级工、初级工，镇江市执行全省统一岗位等级标准。

2.镇江市机关事业单位工勤技能岗位年度考核结果为（）及以上等次的，方可满足岗位等级晋升的基本年限要求。

A.优秀

B.合格

C.基本合格

D.不定等次

答案：B

解析：根据镇江市人社局2025年印发的《工勤技能岗位等级晋升实施细则》，年度考核需均为合格及以上等次，才能累计晋升所需的岗位任职年限，基本合格、不合格年度不计入有效年限。

3.事业单位工勤人员在执行公务、公共服务过程中，应遵循的首要职业道德规范是（）

A.办事公道