2026年技术改造工作考核评分表.docx

2026年技术改造工作考核评分表

填报单位：____________________填报日期：______年____月____日考核周期：2026年1月1日-2026年12月31日

一级指标

二级指标

三级指标

分值

评分规则

数据来源

得分

扣分说明

一、改造实施基础（12分）

1.1规划与方案编制

1.1.1技改规划契合性

2

企业编制的3年技改滚动规划完全符合地方产业发展导向、产业链强链补链要求，得2分；基本符合得1分；未编制规划不得分。

企业技改规划文件、工信部门产业导向目录

1.1.2年度实施方案科学性

3

年度技改实施方案明确项目清单、投资节点、效益目标、责任到人，且