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2026年北京市社区工作者招聘考试试卷2含答案和解析

★考试说明：本试卷总分100分，考试时长120分钟，所有试题答案请按要求填涂在答题卡对应位置，在试卷上作答无效。

第一部分判断题（共10题，每题0.5分，共5分）

请判断下列说法的正误，正确的填涂“√”，错误的填涂“×”。

1.2025年修订发布的《北京市社区工作者管理办法》规定，社区工作者岗位等级共设12级，应届高校毕业生入职统一对应12级。

2.北京市接诉即办“每月一题”工作机制要求，诉求量排名前10的跨部门、跨区域共性难点诉求，必须纳入市级统筹破解清单，明确责任主体和办结时限。

3.北京市城市社区居民委员会每届任期为3年，成员可以连选连任。

4.根据《北京市老旧小区改造工作实施方案（2023-2027年）》，2026年底前北京市需完成全部2000年底前建成的需改造老旧小区改造任务的90%。

5.北京市社区治理“五方联动”机制指的是社区党组织、社区居民委员会、业主委员会、物业服务企业、下沉干部五类主体协同联动的工作机制。

6.根据《北京市社会救助实施办法》，最低生活保障家庭中有劳动能力但未就业的成员，无正当理由连续3次拒绝接受公共就业服务机构等提供的与其健康状况、劳动能力等相适应的工作的，区民政部门应当决定减发或者停发其本人的最低生活保障金。

7.北京市“一刻钟便民生活圈”建设规划明确，到2026年全市城市