招工免责合同范本.docxVIP

一、当事人信息

甲方为依法设立并有效存续的用人单位，具备履行本合同约定的能力，并保证为乙方提供符合国家规定的劳动条件。乙方系完全民事行为能力人，身体健康，能够胜任本合同约定的工作内容。双方均知悉本合同条款内容，并自愿签署本合同。

就该事项，甲乙双方经协商，确定如下：甲方依法保障乙方在招工工作中的合法权益，乙方应按照甲方要求完成招工任务，双方权利义务对等，不存在任何强制或欺诈行为。

二、合同标的

1.乙方接受甲方委托，负责为甲方招聘符合岗位要求的劳动者。

2.招聘岗位包括但不限于____________岗位，具体要求以甲方提供的岗位说明书为准。

3.招聘人数为____________人，招聘周期自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。

就该事项，双方约定：乙方应积极履行招聘职责，确保招聘质量，甲方应向乙方提供必要的招聘信息和资源支持。

三、质量标准

1.招聘人员应符合甲方岗位说明书中的任职资格要求，包括学历、经验、技能等。

2.招聘过程应符合国家相关法律法规，不得歧视任何群体，确保招聘公平公正。

3.招聘周期内，乙方应完成____________%的招聘目标，具体考核标准以甲方书面通知为准。

但若出现以下情况例外：若因市场环境变化或政策调整导致招聘