职业发展中深耕与迁移策略分析.pdfVIP

  • 2
  • 0
  • 约5.24千字
  • 约 9页
  • 2026-10-18 发布于山西
  • 举报

问答:如何判断“该深耕”还是“该挪位置”?

钢·现代思维⼯具100讲

来自《社交资本、结构洞和搬家:容易向上流动的位置》

读者玥:

其实我有个疑问,就是这些圈子互通,难道AI不能做吗?我认为AI比人更能连接每个圈子,

然后让每个圈子的人都能认识到彼此的知识。

回复——

同伴之间互相学习知识、积累社交资本,这些恰恰不是AI能代替我们做的,而是人必须在现场才

行。

首先,大量的知识,特别是那些真正有用的、能形成竞争力的知识,往往不是写在书本上的,甚至

都无法用语言表达,只有在现场看人做才能学会。这叫做「默会知识(TacitKnowledge)」,我

们后面还会专门讲。

更重要的是,两个人建立信任关系,有个很奇特的特点:即便你把这个人的详细履历、推荐信、包

括朋友对他的评价全部摆出来,你还是不能决定是否值得信任他——必须是这个人出现在你面前,

跟你相处过一段时间,你才能真正信任他。

可能一个人在学生面前是个和蔼可亲的师长,但是对自己的妻子却非常刻薄;可能这个人对天下的

人都很好,唯独对你很冷漠。那你还会信任他吗?

信任不是一种个人品质,而是一种互动。你最关心的是在跟他相处的时候,如果你了一些弱点,

他是接住这个弱点帮你补救,还是忽略你的弱点,还是防御,甚至利用你的弱点。你关心

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档