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2026年东方电气核设备有限公司人员招聘考试模拟试题及答案

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据规章制度对其进行罚款。张某认为罚款不合理，遂向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁委员会应当如何处理此案？()

A、直接裁决公司罚款金额

B、要求公司与张某协商解决，并告知协商不成可自行裁决

C、组织双方进行调解，调解不成则终止仲裁

D、驳回张某的仲裁申请，因公司规章制度未明确罚款标准

答案：C

解析：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三条，劳动争议仲裁委员会应当根据事实，依照有关法律法规和规章，对劳动争议进行调解和仲裁。调解是仲裁的前置程序，仲裁委员会应首先组织双方进行调解。若调解不成，则应根据事实和法律进行裁决。题干中，张某对罚款金额有异议，仲裁委员会应优先组织调解，调解不成后方可依法裁决。故选C。

2．某作家创作了一部以古代历史为背景的小说，书中部分情节与真实历史事件存在出入。对此，下列说法正确的是()

A、该小说构成对历史事实的歪曲，属于违法行为

B、只要未以营利为目的，创作历史题材小说不受法律约束

C、只要不损害国家利益，作者可以自由创作，不受限制

D、作者在创作时应尊重历史事实，但文学创作允许合理虚构