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2026年中国石油河南销售分公司人员招聘考试备考试题及答案

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某企业员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，企业根据规章制度给予其经济处罚。张某认为处罚过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁委员会应当如何处理张某的申请？()

A、直接驳回张某的申请，因为企业规章制度合法有效

B、组织双方进行调解，调解不成则终止仲裁

C、先行审查张某的操作失误是否属于故意或重大过失，再决定是否受理

D、要求企业提供详细的事故调查报告，待报告完成后才能受理

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议仲裁委员会应当先行调解，调解不成的，应当及时仲裁。题干中，张某对企业处罚不服，劳动仲裁委员会应当组织双方进行调解，调解不成则依法进行仲裁。A项错误，企业规章制度合法有效不意味着可以随意处罚员工，仍需符合法律规定。C项错误，仲裁委员会应当依法受理，而非以是否存在故意或重大过失为前提。D项错误，仲裁委员会无需等待事故调查报告完成后才能受理，应依法及时处理。故选B。

2．某作家创作了一部以古代历史为背景的小说，书中涉及多位历史人物的虚构互动。关于该小说的著作权归属，以下说法正确的是()。

A、历史人物的肖像权属于作家，可用于商业用途

B