1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 高等教育
  5. 习题/试题

2026年企业培训师培训需求分析测试卷及答案.docx

2026年企业培训师培训需求分析测试卷及答案.docx

    2026年企业培训师培训需求分析测试卷及答案

    一、单项选择题（每题2分，共30分）

    1.培训需求分析的根本目的是（）。

    A.完成年度培训计划编制

    B.找出员工绩效现状与组织期望之间的差距及其原因

    C.增加培训部门的预算

    D.评估培训师的教学水平

    答案：B

    2.最早提出培训需求分析三层次理论（组织分析、任务分析、人员分析）的学者是（）。

    A.麦克利兰

    B.戈德斯坦

    C.柯克帕特里克

    D.马斯洛

    答案：B

    3.下列哪项属于组织层面的需求分析内容？（）

    A.员工个人的技能短板

    B.岗位任务的操作流程

    C.企业战略目标、组织文化与可用资源

    D.培训师的授课风

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >