2026年人社行政执法资格考试题库（含解析）.docx

2026年人社行政执法资格考试题库（含解析）

一、判断题（共20题，每题1分，共20分。正确选A，错误选B）

1.人力资源社会保障行政部门对举报人信息应当予以保密，对举报属实且为查处重大违法行为提供主要线索和证据的举报人，应当给予奖励。（）

答案：A

解析：《劳动保障监察条例》第九条明确规定，劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。

2.用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立固定期限劳动合同。（）

答案：B

解析：《劳动合同法》第十四条第三款规定，用人单