2025年中级经济师题库《人力资源管理专业知识与实务》模拟测题库及答案.docx

2025年中级经济师题库《人力资源管理专业知识与实务》模拟测题库及答案

一、单项选择题（本题型共20题，每题1分，共20分。每题只有一个正确答案，请将正确答案的选项字母填在题干后面的括号内）

1.根据现代人力资源管理理论，企业人力资源规划的核心环节是（）。

A.人员招聘与配置

B.薪酬福利设计

C.员工培训与开发

D.绩效考核与激励

【解析】现代人力资源管理理论强调战略性人力资源规划，其核心环节是通过对企业内外部环境分析，制定人力资源总体目标和策略，并分解为具体的人力资源活动。人员招聘与配置作为人力资源规划的具体实施环节，虽然重要，但并非核心。薪酬福利设计、员