2026年企业培训师专业能力题库及答案
一、单项选择题(每题1分,共20分)
1.企业培训的首要环节是?
A.培训课程设计
B.培训需求分析
C.培训效果评估
D.培训组织实施
答案:B
解析:需求分析是培训工作的起点,决定培训目标、内容与方式,其他环节均以其为依据。
2.培训需求分析通常从组织、任务和()三个层面展开。
A.人员
B.战略
C.岗位
D.绩效
答案:A
解析:经典的McGeheeThayer三层次模型:组织分析、任务(岗位)分析、人员分析。
3.柯氏(Kirkpatrick)四级评估模型中,第三级评估的对象是?
A.反应层
B.学
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