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2026年集体协商集体合同政策考试题及答案

一、单项选择题（本大题共40小题，每小题1分，共40分。在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。）

1.根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立；尚未建立工会的用人单位，由（）指导劳动者推举的代表与用人单位订立。

A.上级工会

B.劳动行政部门

C.人民法院

D.职工代表大会

2.集体合同草案应当提交（）讨论通过。

A.全体职工

B.职工代表

C.工会委员会

D.董事会

3.集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起（）日内未提出异议的，集体合同即行生效。

A.7

B.10

C.15

D.30

4.行业性集体合同、区域性集体合同适用于当地该行业或区域的（）。

A.国有企业

B.外资企业

C.所有企业

D.中小微企业

5.在集体协商过程中，用人单位无正当理由拒绝进行集体协商的，由劳动行政部门责令其改正；拒不改正的，处以（）的罚款。

A.2000元以上2万元以下

B.1万元以上5万元以下

C.5万元以上10万元以下

D.10万元以上20万元以下

6.集体协商代表每方至少为（）人，并且各方人数对等。

A.3

B.5

C.7

D.9

7.职工一方的协