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2026年合同专员岗位考试题及解析

一、单选题（共10题，每题2分，共20分）

1.在北京市签订一份技术开发合同，若双方对合同履行地点未作约定，根据《中华人民共和国民法典》的规定，该合同履行地点应为：

A.技术开发方所在地

B.请求履行方所在地

C.合同签订地（北京市）

D.技术成果使用地

2.某公司与员工签订劳动合同，合同中约定“公司有权根据经营情况调整员工薪资”，该条款的效力如何判断？

A.有效，因公司享有自主经营权

B.无效，因未明确调整幅度和依据

C.部分有效，需补充具体调整标准

D.无效，因违反法律强制性规定

3.在上海自贸区设立一家外资企业，其与境内供应商签订的货物采购合同，若约定适用国际商会《国际货物销售合同公约》，该约定是否有效？

A.有效，因自贸区允许约定国际规则

B.无效，因中国法律优先适用

C.部分有效，需同时遵守中国法律

D.无效，因违反国内法基本原则

4.某电子公司签订一份出口合同，约定货物在出口港装船后风险即转移给买方，该约定是否需符合《国际贸易术语解释通则》？

A.无需，因合同约定明确

B.需要，因国际贸易术语是行业惯例

C.部分需要，需与通则条款一致

D.无效，因违反买卖双方真实意思

5.在深圳前海签订一份跨境服务合同，约定争议解决方式为“提交深圳国际仲裁院仲裁