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2026年合同法律实务面试题及答案解析

一、单选题（共5题，每题2分）

1.某公司与员工签订劳动合同，约定试用期6个月。根据《劳动合同法》，以下哪项说法是正确的？

A.试用期工资不得低于公司平均工资的80%

B.试用期可以随意延长，只要双方协商一致

C.试用期包含在劳动合同期限内，最长不超过6个月

D.试用期工资可以低于最低工资标准，但需提前告知员工

2.张某与开发商签订商品房买卖合同，约定开发商需在2026年12月31日前交付房屋。因开发商逾期交付，张某要求解除合同并赔偿损失。根据《民法典》，以下哪项主张最可能得到法院支持？

A.仅要求开发商支付逾期违约金

B.仅要求开发商赔偿房屋贬值损失

C.解除合同并要求开发商退还购房款及利息

D.解除合同并要求开发商赔偿精神损失费

3.某外贸公司与国外客户签订出口合同，约定以CIF条款成交。在货物装船前，国外客户突然要求变更付款方式为D/P。根据国际贸易惯例，以下哪项说法是正确的？

A.外国客户有权单方面变更付款方式

B.外贸公司必须同意变更，否则构成违约

C.外贸公司有权拒绝变更，因CIF条款已明确约定

D.双方需通过仲裁解决争议

4.某公司因资金链断裂无法按期偿还到期债务，债权人申请破产清算。在破产程序中，以下哪项财产不得优先清偿债权人？

A.公司为员工缴